Medlem af Etikpanelet på etik.dk og livsstilsekspert, Christine Feldthaus, har fået læserspørgsmålet:

Hvor loyal skal man være i et venskab?

(Sammensat af spørgsmål fra læserne - skal man eksempelvis dække over en god ven, der stjæler fra sin arbejdsplads? Skal man dække over en vens utroskab? Skal man dække over en vens alkoholmisbrug?)

Svar fra Christine Feldthaus:

Som udgangspunkt skal man være loyal både mod sine venner – men i høj grad også over for sig selv. Og det kræver sin mand. For det sker jo af og til at man lægger ører til venners eskapader, hvor man bliver fanget i et dilemma, hvor ens egne etiske og moralkodeks må vige til fordel for loyalitet i venskabet.

I en tidsalder, hvor vi i høj grad dyrker individet og nok også har bevæget os fra en pligtkultur til en rettighedskultur er der mange daglige dilemmaer. Og mange historier om alt fra socialt bedrageri, sort arbejde, skattespekulationer, eller bilkørsel under spirituspåvirkning! Vi bliver ofte fanget i dilemmaer, som i virkeligheden skader fællesskabet og det samfund, vi alle sammen skal bidrage til. Men vi vælger at undlade at reagere af skræk for at gøre os upopulære blandt vores nærmeste! Mange nærer en frygt for at blive kaldt for ”stikkere” og illoyale. Især i nære vennerelationer, hvor vi nok har en tendens til at være mindre moralske end overfor fremmede.

Som udgangspunkt tror jeg det handler om at være loyal overfor sine egne normer også selvom det kan koste et venskab. Skal man f.eks. dække over en god ven, der stjæler fra sin arbejdsplads? Det afhænger i høj grad af, hvad det ligger i at stjæle. Er der tale om at man har neglet sig til et par gratis ”post-it-blokke til privat brug kan jeg dårligt forestille mig, at jeg personligt ville gøre arbejdspladsen bekendt med min viden. Men er der tale om bedrageri af større skala og gentagne tyverier med fortsæt, så mener jeg at man skal gøre to ting: Forklare sin ven, at han/hun er ude på et skråplan og bør ændre adfærd omgående – og se at få aflevere tyvekosterne tilbage. Sker dette ikke, vil jeg mene at man har pligt til at rette henvendelse til arbejdspladsen og gøre dem opmærksom på problemet. Det kan jo ende helt galt, hvis man ikke får stoppet situationen i tide. Det har vi set masser af eksempler i medierne til alle tider. Jeg behøver vist ikke at nævne navne.